Waarborgt de veiligheid en gezondheid op en rond het spoor!

Werkplekbeveiliging & personeelsteller

Om veiligheid en gezondheid rond spoorwerk te waarborgen, heeft stichting RailAlert een procescertificatieregeling ingevoerd.

Over Werkplekbeveiliging en Personeelsteller

Om het maatschappelijk belang, veiligheid en gezondheid van het werken op en rond het spoor te waarborgen, is door de spoorbranche (vertegenwoordigd door de stichting RailAlert) gekozen voor een procescertificatieregeling.

Personeelsteller
Onder het toepassingsgebied Personeelsteller (PS) wordt verstaan: Het aanvragen, voorbereiden, uitvoeren, inrichten, onderhouden en opheffen van maatregelen ten behoeve van werkplekbeveiliging.

Werkplekbeveiliging
Toepassingsgebied Werkplekbeveiliging (WPB) beslaat de volgende activiteiten: Alle activiteiten gericht op het leveren van gekwalificeerd personeel ten behoeve van de in het onderstaand toepassingsgebied opgesomde activiteiten.

Over Werkplekbeveiliging en Personeelsteller

Om het maatschappelijk belang, veiligheid en gezondheid van het werken op en rond het spoor te waarborgen, is door de spoorbranche (vertegenwoordigd door de stichting RailAlert) gekozen voor een procescertificatieregeling.

Personeelsteller
Onder het toepassingsgebied Personeelsteller (PS) wordt verstaan: Het aanvragen, voorbereiden, uitvoeren, inrichten, onderhouden en opheffen van maatregelen ten behoeve van werkplekbeveiliging.

Werkplekbeveiliging
Toepassingsgebied Werkplekbeveiliging (WPB) beslaat de volgende activiteiten: Alle activiteiten gericht op het leveren van gekwalificeerd personeel ten behoeve van de in het onderstaand toepassingsgebied opgesomde activiteiten.

Van MKB’ers tot multinationals

Lees wat onze klanten over ons zeggen

Voor ons de eerste keer dat we van de diensten van NCI gebruik hebben gemaakt en de ervaringen zijn erg positief. Vakkundige auditor, juiste prijs/kwaliteit verhouding, snelle communicatie en een prettig voortraject.

LBH Netherlands B.V.

Bij het overstappen naar NCI zijn we goed geholpen. Er is meegedacht in de planning en de audit + samenwerking met de auditor is als zeer prettig ervaren.

C.A. Nobel & Zn

Zoals net beschreven in het vorige scherm is onze ervaring zeer positief. Twee competenties die mij zijn opgevallen: Professional & contactgericht

Yunex Traffic B.V.

Van MKB’ers tot multinationals

Lees wat onze klanten over ons zeggen

Voor ons de eerste keer dat we van de diensten van NCI gebruik hebben gemaakt en de ervaringen zijn erg positief. Vakkundige auditor, juiste prijs/kwaliteit verhouding, snelle communicatie en een prettig voortraject.

LBH Netherlands B.V.

Bij het overstappen naar NCI zijn we goed geholpen. Er is meegedacht in de planning en de audit + samenwerking met de auditor is als zeer prettig ervaren.

C.A. Nobel & Zn

Zoals net beschreven in het vorige scherm is onze ervaring zeer positief. Twee competenties die mij zijn opgevallen: Professional & contactgericht

Yunex Traffic B.V.

Waarom certificering Werkplekbeveiliging / Personeelsteller?

1.

Voor werkzaamheden rondom het spoor

Om te mogen werken als Werkplekbeveiliger of Personeelsteller aan of nabij de railinfrastructuur, moet uw bedrijf hiervoor gecertificeerd zijn door een Railalert gecontracteerde CI. De activiteiten van het werkplekbeveiligingsbedrijf zijn gericht op het elimineren van de risico’s van aanrijd- en elektrocutiegevaar en het bevorderen van een veilige treinenloop.

2.

Meerwaarde voor uw bedrijf en opdrachtgevers

De certificatieregeling is enerzijds een leidraad om bedrijven te motiveren hun verantwoordelijkheid te nemen voor het opzetten en onderhouden van een compleet managementsysteem voor werkplekbeveiligingsactiviteiten en/of beschikbaar stellen van gekwalificeerd personeel. Anderzijds is de certificatieregeling bedoeld om met de certificaten ook een meerwaarde te bewerkstelligen voor opdrachtgevers en inspectiediensten van gekwalificeerd personeel.

3.

Erkenning en aanbesteding

Voor de branche Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers hanteert ProRail een erkenningsregeling. Via een erkenning verkrijgt uw bedrijf een kwalificatie. Daarmee kunt u deelnemen aan aanbestedingen waarop de erkenning van toepassing is. Om als gecertificeerde ondernemer in de branche Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers opgenomen te worden in de lijst met erkende ondernemers, dient de gecertificeerde ondernemer bewijslast te overleggen. Meer informatie hierover vindt u op de website www.prorail.nl.

Waarom certificering Werkplekbeveiliging / Personeelsteller?

1.

Voor werkzaamheden rondom het spoor

Om te mogen werken als Werkplekbeveiliger of Personeelsteller aan of nabij de railinfrastructuur, moet uw bedrijf hiervoor gecertificeerd zijn door een Railalert gecontracteerde CI. De activiteiten van het werkplekbeveiligingsbedrijf zijn gericht op het elimineren van de risico’s van aanrijd- en elektrocutiegevaar en het bevorderen van een veilige treinenloop.

2.

Meerwaarde voor bedrijf en opdrachtgevers

De certificatieregeling is enerzijds een leidraad om bedrijven te motiveren hun verantwoordelijkheid te nemen voor het opzetten en onderhouden van een compleet managementsysteem voor werkplekbeveiligingsactiviteiten en/of beschikbaar stellen van gekwalificeerd personeel. Anderzijds is de certificatieregeling bedoeld om met de certificaten ook een meerwaarde te bewerkstelligen voor opdrachtgevers en inspectiediensten van gekwalificeerd personeel.

3.

Erkenning en aanbesteding

Voor de branche Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers hanteert ProRail een erkenningsregeling. Via een erkenning verkrijgt uw bedrijf een kwalificatie. Daarmee kunt u deelnemen aan aanbestedingen waarop de erkenning van toepassing is. Om als gecertificeerde ondernemer in de branche Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers opgenomen te worden in de lijst met erkende ondernemers, dient de gecertificeerde ondernemer bewijslast te overleggen. Meer informatie hierover vindt u op de website www.prorail.nl.

Veelgestelde vragen over WBP & Personeelsteller

Hier vindt u het antwoord op de meestgestelde vragen omtrent WBP & Personeelsteller

Voor wie is de PS/WPB bedoeld?

Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers leveren diensten ten behoeve van het verzorgen van een veilige werkplek, voor zover dit aanrijd- en elektrocutiegevaar betreft, bij werkzaamheden aan of nabij de railinfrastructuur conform de vigerende regelgeving van Stichting RailAlert. 

De werkzaamheden van Personeelstellers omvatten alle activiteiten gericht op het leveren van gekwalificeerd personeel aan ondernemers die erkend zijn in de categorie Werkplekbeveiligingsbedrijven.

Is een PS/WPB certificering verplicht?

Ja, Het is een verplichting vanuit ProRail om te mogen werken als Werkplekbeveiliger of Personeelsteller bij het werken aan of nabij de railinfrastructuur. Uw organisatie dient hiervoor gecertificeerd te zijn conform de eisen van Certificatieregeling Personeelstellen en Werkplekbeveiliging (uitgegeven door RailAlert). 

Kunnen we PS/WPB combineren met andere normen?

ProRail eist naast PS/WPB ook VCA, ISO 9001 en Safety Culture Ladder. PS/WPB kan worden gecombineerd met VCA en ISO-normen. Combinatie-audits kunnen tijd besparen en bieden een mogelijke combinatiekorting.

Wat als er een bedrijfswijziging plaatsvindt?

Werkplekbeveiligingsbedrijven zorgen ervoor dat er veilig aan of nabij het spoor gewerkt kan worden (alleen voor gevaren zoals hieronder genoemd). Personeelstellers leveren gekwalificeerd personeel aan werkplekbeveiligingsbedrijven. 

Hoelang is een PS/WPB certificaat geldig?

Drie jaar, mits jaarlijkse controle-audits plaatsvinden en positief worden afgesloten. In het vierde jaar moet een hercertificering worden uitgevoerd.

Wat is het verschil tussen PS en WPB?

Werkplekbeveiligingsbedrijven zorgen ervoor dat er veilig aan of nabij het spoor gewerkt kan worden (alleen voor gevaren zoals hieronder genoemd). Personeelstellers leveren gekwalificeerd personeel aan werkplekbeveiligingsbedrijven. 

 

De activiteiten van het werkplekbeveiligingsbedrijf betreft o.a. het ontwerpen, aanvragen, voorbereiden, inrichten, uitvoeren, onderhouden en opheffen van maatregelen bij het werken aan of bij de railinfrastructuur, gericht op het elimineren van de risico’s van aanrijdgevaar en elektrocutie gevaar en het bevorderen van een veilige treinenloop. 

  

Personeelstellers zijn bedrijven die personeel beschikbaar stellen ten behoeve van de activiteiten van een werkplekbeveiligingsbedrijf. 

Veelgestelde vragen over WBP & Personeelsteller

Hier vindt u het antwoord op de meestgestelde vragen omtrent WBP & Personeelsteller

Voor wie is de PS/WPB bedoeld?

Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers leveren diensten ten behoeve van het verzorgen van een veilige werkplek, voor zover dit aanrijd- en elektrocutiegevaar betreft, bij werkzaamheden aan of nabij de railinfrastructuur conform de vigerende regelgeving van Stichting RailAlert. 

De werkzaamheden van Personeelstellers omvatten alle activiteiten gericht op het leveren van gekwalificeerd personeel aan ondernemers die erkend zijn in de categorie Werkplekbeveiligingsbedrijven.

Is een PS/WPB certificering verplicht?

Ja, Het is een verplichting vanuit ProRail om te mogen werken als Werkplekbeveiliger of Personeelsteller bij het werken aan of nabij de railinfrastructuur. Uw organisatie dient hiervoor gecertificeerd te zijn conform de eisen van Certificatieregeling Personeelstellen en Werkplekbeveiliging (uitgegeven door RailAlert). 

Kunnen we PS/WPB combineren met andere normen?

ProRail eist naast PS/WPB ook VCA, ISO 9001 en Safety Culture Ladder. PS/WPB kan worden gecombineerd met VCA en ISO-normen. Combinatie-audits kunnen tijd besparen en bieden een mogelijke combinatiekorting.

Wat als er een bedrijfswijziging plaatsvindt?

Werkplekbeveiligingsbedrijven zorgen ervoor dat er veilig aan of nabij het spoor gewerkt kan worden (alleen voor gevaren zoals hieronder genoemd). Personeelstellers leveren gekwalificeerd personeel aan werkplekbeveiligingsbedrijven. 

Hoelang is een PS/WPB certificaat geldig?

Drie jaar, mits jaarlijkse controle-audits plaatsvinden en positief worden afgesloten. In het vierde jaar moet een hercertificering worden uitgevoerd.

Wat is het verschil tussen PS en WPB?

Werkplekbeveiligingsbedrijven zorgen ervoor dat er veilig aan of nabij het spoor gewerkt kan worden (alleen voor gevaren zoals hieronder genoemd). Personeelstellers leveren gekwalificeerd personeel aan werkplekbeveiligingsbedrijven. 

 

De activiteiten van het werkplekbeveiligingsbedrijf betreft o.a. het ontwerpen, aanvragen, voorbereiden, inrichten, uitvoeren, onderhouden en opheffen van maatregelen bij het werken aan of bij de railinfrastructuur, gericht op het elimineren van de risico’s van aanrijdgevaar en elektrocutie gevaar en het bevorderen van een veilige treinenloop. 

  

Personeelstellers zijn bedrijven die personeel beschikbaar stellen ten behoeve van de activiteiten van een werkplekbeveiligingsbedrijf. 

Deze normen zijn wellicht ook interessant voor u

Deze normen zijn wellicht ook interessant voor u

RailAlert

NCI Certificering is door RailAlert bevoegd om Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers te certificeren. RailAlert is verantwoordelijk voor het beheer van de certificeringsregeling Personeelsteller en Werkplekbeveiliging met als doel het borgen van het kwaliteitsniveau. Een voorwaarde voor erkenning van ProRail is certificering van diverse normen.

RailAlert

NCI Certificering is door RailAlert bevoegd om Werkplekbeveiligingsbedrijven en Personeelstellers te certificeren. RailAlert is verantwoordelijk voor het beheer van de certificeringsregeling Personeelsteller en Werkplekbeveiliging met als doel het borgen van het kwaliteitsniveau. Een voorwaarde voor erkenning van ProRail is certificering van diverse normen.